По датам
Введите даты для поиска:
Полезное
Выборки
Постановление администрации Кольчугинского района от 29.12.2023 N 1320 "О внесении изменений в Положение об оплате труда работников муниципальных учреждений отрасли образования Кольчугинского района, утвержденное постановлением администрации Кольчугинского района от 27.09.2023 N 948"
ВЛАДИМИРСКАЯ ОБЛАСТЬ
АДМИНИСТРАЦИЯ КОЛЬЧУГИНСКОГО РАЙОНА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 29 декабря 2023 г. в„– 1320
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ
МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ОТРАСЛИ ОБРАЗОВАНИЯ КОЛЬЧУГИНСКОГО
РАЙОНА, УТВЕРЖДЕННОЕ ПОСТАНОВЛЕНИЕМ АДМИНИСТРАЦИИ
КОЛЬЧУГИНСКОГО РАЙОНА ОТ 27.09.2023 в„– 948
В соответствии с постановлением Правительства Владимирской области от 01.12.2023 в„– 878 "О внесении изменений в постановление Правительства Владимирской области от 23.06.2023 в„– 432", руководствуясь Уставом муниципального образования Кольчугинский район, администрация Кольчугинского района постановляет:
1. Внести в Положение о системе оплаты труда работников муниципальных учреждений отрасли образования Кольчугинского района, утвержденное постановлением администрации Кольчугинского района от 27.09.2023 в„– 948 (далее - Положение), следующие изменения:
Действие подп. 1.1 распространяется на правоотношения, возникшие с 01.10.2023.
1.1. Пункт 1.6 раздела 1 изложить в следующей редакции:
"1.6. Размер базового должностного оклада, базовой ставки заработной платы составляет для профессиональной квалификационной группы должностей:
1.6.1. Учебно-вспомогательного персонала первого уровня - 3856 рублей.
1.6.2. Учебно-вспомогательного персонала второго уровня - 4478 рублей.
1.6.3. Педагогических работников, методистов методического кабинета - 8110 рублей.
1.6.4. Руководителей структурных подразделений - 11242 рубля.
1.2. В разделе 5:
1.2.1. Пункт 5.3 дополнить абзацем следующего содержания:
"- выплаты за выполнение дополнительной работы, связанной с методической или наставнической деятельностью".
1.2.2. Дополнить пунктом 5.7 следующего содержания:
"5.7. Выплаты за выполнение педагогом дополнительной работы, связанной с методической или наставнической деятельностью при наличии квалификационной категории "педагог-методист" или "педагог-наставник", устанавливаются в размере 50% к должностному окладу (ставке заработной платы)".
1.3. В приложении в„– 1 к Положению:
1.3.1. Таблицу в„– 4 изложить в следующей редакции:
"Таблица в„– 4
Наименование коэффициента
Основание для повышения величины базовой единицы
Педагогические работники
Коэффициент уровня образования
Высшее образование
1,07
Среднее специальное образование
1,0
Лица, обучающиеся по образовательным программам высшего образования и среднего профессионального образования
1,0
Коэффициент стажа работы
Стаж работы более 15 лет
1,2
Стаж работы от 10 до 15 лет
1,15
Стаж работы от 5 до 10 лет
1,1
Стаж работы от 2 до 5 лет
1,06
Стаж работы от 0 до 2 лет
1,0
Коэффициент за квалификационную категорию
Квалификационная категория:
первая категория
1,80
высшая категория
2,16"
1.3.2. Таблицу в„– 8 раздела 6 "Повышающий коэффициент специфики" дополнить строками 15 - 17 следующего содержания:
"15. Лицам, обучающимся по образовательным программам высшего образования по специальностям и направлениям подготовки "Образование и педагогические науки" и успешно прошедшим промежуточную аттестацию не менее чем за три года обучения, поступившим на работу в образовательные организации и организации для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, а также организации, осуществляющие обучение, и ведущим деятельность по основным общеобразовательным программам, до момента окончания обучения
1,6
16. Лицам, обучающимся по образовательным программам высшего образования по специальностям и направлениям подготовки, соответствующим направленности дополнительных общеобразовательных программ, и успешно прошедшие промежуточную аттестацию не менее чем за два года обучения, поступившим на работу в образовательные организации и организации для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, а также организации, осуществляющие обучение, и ведущим деятельность по дополнительным общеобразовательным программам, до момента окончания обучения
1.6
17. Совершеннолетним лицам, обучающимся по образовательным программам среднего профессионального образования по специальностям, входящим в укрупненную группу специальностей "Образование и педагогические науки", и успешно прошедшим промежуточные аттестации, в последний год обучения поступившим на работу в образовательные организации и организации для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, а также организации, осуществляющие обучение, и ведущим деятельность по образовательным программам дошкольного образования и начального общего образования, до момента окончания обучения
1,5"
1.4. Пункт 2.5 приложения в„– 3 к положению изложить в следующей редакции:
"2.5. Выплаты за осуществление руководства предметно-цикловыми комиссиями и методическими объединениями (при отсутствии квалификационной категории "педагог-методист"):
- в образовательной организации;
от 5 до 15
- территориальными;
от 5 до 20
- профессионально-отраслевыми
от 5 до 20"
2. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации района по социальным вопросам.
3. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 01.09.2023, за исключением подпункта 1.1 пункта 1, действие которого распространяется на правоотношения, возникшие с 01.10.2023.
Глава администрации района
А.Ю.АНДРИАНОВ
------------------------------------------------------------------