Постановление администрации ЗАТО город Радужный от 24.07.2023 N 949 "О внесении изменений в Положение об оплате труда работников муниципальных казенных учреждений ЗАТО г. Радужный Владимирской области, утвержденное постановлением администрации ЗАТО г. Радужный Владимирской области от 01.06.2011 N 663"



ВЛАДИМИРСКАЯ ОБЛАСТЬ
АДМИНИСТРАЦИЯ ЗАКРЫТОГО АДМИНИСТРАТИВНО-ТЕРРИТОРИАЛЬНОГО
ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОД РАДУЖНЫЙ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 24 июля 2023 г. в„– 949

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ
МУНИЦИПАЛЬНЫХ КАЗЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗАТО Г. РАДУЖНЫЙ
ВЛАДИМИРСКОЙ ОБЛАСТИ, УТВЕРЖДЕННОЕ ПОСТАНОВЛЕНИЕМ
АДМИНИСТРАЦИИ ЗАТО Г. РАДУЖНЫЙ ВЛАДИМИРСКОЙ ОБЛАСТИ
ОТ 01.06.2011 в„– 663

В соответствии с решением Совета народных депутатов ЗАТО г. Радужный от 06.02.2017 в„– 2/12 "Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных бюджетных, казенных и автономных учреждений ЗАТО г. Радужный Владимирской области", руководствуясь статьей 36 Устава муниципального образования ЗАТО г. Радужный Владимирской области, постановляю:
1. Внести в Положение об оплате труда работников муниципальных казенных учреждений ЗАТО г. Радужный Владимирской области, утвержденное постановлением администрации ЗАТО г. Радужный Владимирской области от 01.06.2011 в„– 663, следующие изменения:
1.1. Приложение к Положению изложить в редакции согласно приложению к настоящему постановлению.
2. Контроль за исполнением настоящего постановления оставляю за собой.
3. Настоящее постановление вступает в силу со дня его подписания и подлежит официальному опубликованию в информационном бюллетене администрации ЗАТО г. Радужный Владимирской области "Радуга-информ".

Глава города
А.В.КОЛГАШКИН





Приложение
к постановлению
администрации
ЗАТО г. Радужный
Владимирской области
от 24.07.2023 в„– 949

Приложение
к Положению
об оплате труда работников
казенных учреждений
ЗАТО г. Радужный
Владимирской области

РАЗМЕРЫ
ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ ПО СООТВЕТСТВУЮЩИМ ДОЛЖНОСТЯМ
РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ КАЗЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ

в„– п/п
Должности работников муниципальных казенных учреждений
Должностной оклад
(руб.)
Размер ежемесячного денежного поощрения
(в кратности к должностным окладам)
Размер ежемесячной надбавки к должностному окладу за интенсивность, качество и высокие результаты работы
(%)
1.
Председатель (начальник, директор) муниципального казенного учреждения (комитета, управления)
22192
до 1,4
50 - 70
2.
Заместитель председателя (начальника, директора) муниципального казенного учреждения (комитета, управления)
20364
до 1,4
40 - 50
3.
Главный бухгалтер, начальник (заведующий) отдела (центра, методического кабинета) в составе муниципального казенного учреждения (администрации, комитета, управления)
16691
до 0,9
40 - 50
4.
Заместитель главного бухгалтера, заместитель начальника (заведующего) отдела в составе муниципального казенного учреждения (администрации, комитета, управления), начальник отдела в составе централизованной бухгалтерии
14793
до 0,9
30 - 40
5.
Инженер-строитель, инженер-теплотехник, инженер-энергетик, инженер по благоустройству
12959
до 0,9
30 - 40
6.
Главный специалист
11128
до 0,9
20 - 30
7.
Ведущий (старший) специалист
10898
до 0,9
20 - 30
8.
Специалист 1 категории
8598
до 0,9
до 20
9.
Специалист 2 категории
6482
до 0,9
до 20


------------------------------------------------------------------